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| 2015年度工会工作总结 | ||
| [查阅次数：243次] [发布时间：2016年12月24日] | ||
2015年度工会工作总结
在2015年中，我校工会在市教育工会及学校党政领导下，紧紧围绕学校办学目标，以全面提升教育、教学质量，办人民满意学校为中心，加强教职工的师德修养，扎扎实实做好教师的培养；切实履行工会的基本职责，增强全体教职工的民主管理和民主监督意识；关心教职工生活，积极开展各种有益活动，增强凝聚力，充分调动教职工的积极性，进一步提升了我校工会的工作能力。现将本年工会工作分四个方面作如下小结：
一、加强教师队伍建设
1、深入学习党的各项方针政策。结合学校实际，把各项工作落到实处。
学校工会积极配合学校党支部、行政，组织广大教职工学习了全国工会的“十六大”思想和精神；学习了新的《工会章程》和《中小学教师职业道德》。帮助教职工树立正确的人生观、职业观。
2、加强师德教育。利用板报、广播、宣传橱窗等多种形式开展宣传活动，在师德建设活动中，善于发现和挖掘身边的先进师德典型，并做好学习和宣传工作。邀请全国模范教师“于洁”来校宣讲，使教师学习师德先进事迹。
3、我校建立健全师德师风考核制度，把师德作为考核教师工作的重要内容，职务聘任和绩效考核的重要依据。9月份与每位教师签定了师德承诺书，以此提升教师的师德师风，为教育事业作出更大的贡献。
4、学校工会不仅加强了教师师德师风教育，提高了教师的职业道德素质，同时更注重培养教师的教育教学能力。为了让新教师早日成才，我校不仅仅在本校开展“师徒结对”，还与市里的一些名师进行“师徒结对”；开展新教师亮相课；青年教师大比武等一系列比赛活动。除了组织本教研组老师的相互听课、相互评课活动，还组织了“请进来、走出去”的教研活动，不断提了教师们的业务素质的发展。
二、坚持校务公开
1、坚持校务公开，实施民主管理。学校工会全面贯彻、执行教育工会关于“校务公开”的意见精神，积极组织实施学校校务公开。
（1）充分利用校内外的橱窗，公示学校作息时间、课表、校务公开小组及监督小组成员等一系列内容且每学期根据工作需要及时更改公示内容。
（2）利用公示栏对教师关心的热点问题第一时间进行了公开。对教职工评优、评先、职称评等采取民主评议并将结果在公示栏进行公示；教职工出勤、工作量每月统计公示。
（3）利用校园网对学校每周工作安排、教职工绩效工资的试行方案、年度考核方案等公示。
（4）除此之外，学校利用QQ群，及时量化班级考核结果。
2、不断健全教代会制度，定期召开教代会，参与学校的民主管理参与学校行政决策。今年3月27日召开了二届一次教职工代表大会，顺利完成工会换届选举，在2015年6月24日和12月11日分别召开二届二次和四次教代会，由教代会成员及部分普通教师对学校四位校长进行民主测评，充分发挥了教代会职能。10月20日的二届三次教代会，代表们审议通过学校的新章程。
三、关心教职工生活
为了进一步活跃校园的文化氛围，丰富教职工的课余生活，在学校党政领导的重视和大力支持下，工会能够积极主动地开展形式多样的文娱和体育活动，主要开展了以下活动：
1、学校党政、工会十分关心女职工的工作与生活，“三八”妇女节，学校开展了一系列庆祝活动。3月10日下午第八节课，全校女教职工集中操场参加投篮球、垫排球、足球射门及瞎子找球等系列趣味活动。 与镇妇联联合举办相亲活动。唐琴老师参加的外语演讲比赛获昆山市二等奖。
2、10月下旬，举办了教职工趣味运动会。开展的项目既考验团队合作精神，又充分展示个人风采。
同期，组织在岗在职教职工一年一度体检。
3、为了更好地开展教师的强身健体活动，我校成立了一支教师篮球队。教师们积极性很高，队员们利用周二、周四定期训练。
4、12月，作为我校的健身月，我们开设了如：拔河、打排球等一系列以年级组为单位的比赛项目，增进教职工之间的团结合作；增强工会的凝聚力和向心力。
四、温馨工程
为了让广大教职工感到学校的温暖，进一步激发广大教职工的工作积极性、主动性和创造性，我校工会能够积极配合学校党政领导，大力开展送温暖活动，千方百计地为教职工办实事、办好事。主要工作如下：
1、探望病患：凡是知道教职工(含离退休教师)本人患病住院的，工会领导都能陪同学校领导或受学校领导委托，前往医院或家里看望和安抚，帮助病人消除思想顾虑，尽早恢复身体的康复。
2、慰问丧事：遇到教职工本人或直系家属作古，工会领导都能前往吊唁与慰问，并帮助解决善后事宜。
3、庆贺婚嫁：我校近几年吸收了一大批青年教师，未婚教师为数不少，工会领导十分重视这项工作，能够在婚庆前夕及时到教职工家里道喜，遇到女教工分娩，工会女工委员也能够及时代表工会前往慰问。
4、关心离退休工作：学校行政、党支部、工会在教师节、重阳节、春节都要上门拜访、慰问离退休教师，并送去慰问金。此外，工会对患病、生活困难的退休教师也及时伸出了援助之手。学校领导、工会干部及时探望了因病住院的退休老师，并多次到家慰问，给予安慰和鼓励。工会还积极向上级工会反映，为其申报困难职工补助，争取上级组织的帮助。
一年来，我们在学校党支部的大力支持下及全体教职工的共同努力下，做了一定的工作，取得了一定的成绩。但我们也存在许多不足：
（1）我们工会委员大多数是今年选出的新成员，工作经验不足，有待于坚强自身队伍的建设。
（2）工会工作如何在新形势下配合校行政做好教职工的思想工作有待于进一步探讨和思考需要在今后的工作中加以认真改进。
（3）工会组织活动经费较少，未能进一步为广大教职工办更多的实事好事，虽然在2015年9月份开始为教职工送上一份小小的蛋糕券，但在关系教工切身利益的问题上还是经常感到心有余而力不足。
（4）工会活动教师的参与面不够广，特别是市级活动、片级活动、校际间工会联谊活动。
在新的一年里，我们将克服存在的问题，发挥好工会职能，不断提高管理和服务水平。相信，在校党支部的正确领导下，在全体教职工的共同努力下，我们学校工会会越办越好。
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